تسکو در یک نگاه 
شرکت توسن سیستم شرق در سال 1381 شمسی تاسیس شد. فعالیت این شرکت در راستای عرضه تجهیزات کامپیوتری تعریف شد که برگرفته از دانش، سوابق کاری و تجربه موسسان و هیئت مدیره این شرکت بود، که همگی در این زمینه حرف هایی برای گفتن داشتند و زمینه مساعدی می خواستند تا بتوانند مواردی را که به آن اعتقاد داشتند، تحقق بخشند. دیر زمانی نپایید تا تحولات مجموعه مسیر خود را یافت و تا هم اکنون این تحولات در ابعاد جدیدتری ادامه دارد. از آغاز تاسیس شرکت تا هم اکنون بصورت بسیار گذرا به سیر تحولات شرکت اشاره می کنیم: در ابتدا شرکت با ایجاد یک واحد بازرگانی توانمند، تجهیزاتی را از بازار جهانی این محصولات تهیه و به بازار داخلی تزریق می نمود که این تجهیزات حداقل دارای سه ویژگی ذیل باشند:
کیفیت بالا ظاهر چشم انداز قیمت مناسب
طبیعی است که این امر محصولات عرضه شده توسط این شرکت را در کانون توجه علاقه مندان قرار داد
افزایش مداوم خریداران و انگیزه متعالی مجموعه جهت خودکفایی اقتصادی، شرکت را بر آن داشت تا گام بلندی به جلو بردارد. تاسیس کارخانه ای برای تولید متعلقات کامپیوتر هدف بسیاری بزرگی بود که این شرکت در چشم انداز آرمانی خود برای تامین همه جانبه بازار رو به رشد مصرف تجهیزات کامپیوتر از یک سو و ادای دین به جامعه خود جهت دستیابی کشور به توسعه اقتصادی و ایجاد فرصت های شغلی جدید از دیگر سو به آن نظر داشت و این مهم را با اعتقاد راسخ بر این واقعیت که “برای اهداف بزرگ باید گام های بزرگ هم برداشت” به تحقق رساند. تولد این واحد تولیدی آغاز ایجاد یک بخش بزرگ از شرکت توسن سیستم شرق به شمار می آمد. برای محصولات عرضه شده از طریق شرکت برند TSCO انتخاب شد که در واقع علامت اختصاری “Tosan System CO” می باشد. طبیعی بود که برند TSCO جایگاهی ویژه بیابد. منطبق بر همان اصول ذکر شده در بخش واردات کالا، محصولات تولیدی TSCO نیز می بایست دارای سه ویژگی مهم ذیل باشند:
محصولات TSCO به لحاظ ماهیت خود در قیاس با سایر برندهای لوازم جانبی کامپیوتر جایگاه ویژه خود را یافتند و دیری نپایید که فروشگاه های عرضه کننده لوازم کامپیوتر و مصرف کنندگان این کالاها همگی محصولات با برند TSCO را به همان سه دلیل فوق به بقیه ترجیح می دادند که البته تا هم اکنون هم ادامه داشته است.
پیام مدیر عامل
اینک که توفیق خدمت در گروه بزرگ تسکو نصیب من شده است، از زحمات همه کسانی که با تلاش و دانش خود شرکت را به این جایگاه قابل احترام رساندهاند، سپاس گزارم . باشد که بر پایه عمل و نیز تدوین برنامههای روزآمد و قابل انعطاف بتوانیم، علاوه بر افزایش سهم بازار وارتقای جایگاه برند فردایی روشن را برای عموم ذینفعان تسکو رقم بزنیم.
ارزش ها
برخی شرکتها با قوانین اداره میشوند، برخی با سلسله مراتب، اما توسن سیستم، با ارزشها پیش میرود. ارزشهایی ساده اما بنیادین و اثربخش که سعی داریم آنها را با کارمندان و مشتریان خود به اشتراک بگذاریم. این ارزشها در تمام ارتباطات متقابلمان هدایتگر ماست.
ممتاز بودن
میخواهیم پیشرو باشیم. ویژگی ممتاز توسن سیستم، اشتیاقی بیپایان به نوآوری و بهبود مداوم کیفیت تولیدات و خدمات است.
ارزشآفرینی
هدف ما شناخت دقیق نیازهای مشتریان و حرکت به سمت پاسخدهی به این نیازهاست، تا مشتریان به سازمانهایی با بهرهوری بالا تبدیل شوند. شیوهی کار ما ایجاد روابط بلندمدت از طریق پاسخگویی معتبر و مستمر به مشتریان و ارزشآفرینی برای آنان است.
شفافیت
سازمان ما سیستمی باز و شفاف است. ما اطلاعاتی را که گروههای ذینفع در کسبوکار ما حق دسترسی به آن را دارند، داوطلبانه منتشر میکنیم.
مسئولیتپذیری
آرمان ما ایجاد محیطی است که در آن افراد متکیبهنفس، سختکوش و نتیجه گرا، منتقد، صریح و صادق باشند و هرکس مسئولیتهای درون سازمانی و اجتماعی رفتارهای خود را دانسته و به بهترین شکل انجام دهد.
وفای به تعهدات
به تعهدات خود در برابر مشتریان و کارکنانمان وفاداریم و اعتماد آنها را پاس میداریم. ما افتخار میکنیم که برای همه شرکای خود به عنوان یک شریک تجاری پایدار شناخته شویم.
کار تیمی
تشویق کار تیمی در جهت دستیابی به اهداف و آرمانهای مشترک از ویژگیهای بارز توسن سیستم است. ما خانوادهای هستیم که بالندگی خود را در ارتقای توانمندیهای تیمی و نیز رشد توانایی تک تک اعضایمان میدانیم.
سرمایه های انسانی
نیروی انسانی متخصص، مهمترین سرمایه هر سازمان دانشمحور است. آنچه توسن سیستم را در اوج نشانده، 200 نفر نیروی انسانی توانمند و متخصصی است که بر پایه نیازهای بازار، در محیطی دانشمحور و دوستانه، به دنبال ارائه بهترین راهکارها، محصولات و خدمات به مشتریان هستند. تلاش ما بر آن بوده است که بر پایه یادگیری و یاددهی مستمر، محیطی تعاملی بهوجود آوریم. برگزاری دورههای تخصصی گسترده و بسترسازی برای پیشرفت آتی همکاران بر پایه مسیر شغلی و مسیر موفقیت، همچنین اخذ گواهینامههای تخصصی در حوزه فعالیت آنان، از جمله برنامههای محوری ما در حوزه آموزش است. امروز نزدیک به 90 درصد از کارکنان ما، دانشآموختگان مقاطع کارشناسی ارشد و کارشناسی هستند. ما کوشیدهایم برای کاری دشوار، محیطی دلپذیر، دوستانه و آرام فراهم آوریم. برنامهریزی جدی برای ارائه خدمات بهتر در حوزه منابع انسانی، تدارک سفرهای جمعی و برنامههای ورزشی، همه در راستای همین هدف است.
افتخارات
شرکت توسن سیستم با توجه به سابقه طولانی خود در زمینه تولید و عرضه لوازم جانبی کامپیوتر توانسته است تا کنون برنده جوایز مختلفی از جشنواره ستاره های فناوری ایران، کنفرانس برندهای برتر، همایش ملی برترین های انفورماتیک و IT ، همایش کنگره بزرگان رضایت مندی مشتری و … گردیده است.